Dát či nedat…? Výpověď!

Dát či nedat…? Výpověď!

Myšlenka, co u vás bydlí

Někdy se to prostě stane…myšlenka na změnu práce se ve vaší hlavě objevuje čím dál častěji. Po nějaké době zjistíte, že už ve vaší mysli ona úvaha o výměně zaměstnavatele bydlí. Každé rozhodnutí o tak zásadní změně si žádá svůj čas a nemá se svou rychlostí nijak podobat tandemovému seskoku. To je jasná věc. Ale co s tím v takové chvíli dál?

Já osobně jsem zastáncem věnovat takové situaci konstruktivní, laskavou pozornost a zároveň ji nepřevalovat v hlavě sem a tam jako zralé víno v ústech do nekonečna. Zde jsou tedy má doporučení pro ty, kteří stojí na rozcestí mezi volbou zůstat ve své stávající práci, nebo vykročit směrem do neznáma, kterým je změna.

Příprava aneb první etapa

• čeká vás sběr myšlenek vlastních a zároveň inspirace od druhých lidí
• mějte po ruce tužku a papír, nebo vyčleňte vašim myšlenkám místo v diáři
• pokud nejste příznivci papíru, veškeré podněty si zapisujte do mobilu či nahrávejte na záznamník ve svém telefonu nebo použijte cokoli jiného z dnešních chytrých vychytávek, které máte běžně u sebe
inspirace se vám sejde hodně a udržet si podnětné komentáře i své úvahy pohromadě dá na papíře nebo na jiném místě mnohem menší práci než v hlavě; navíc tím ulevíte právě své hlavě od určitého tlaku
• psaní je dělání, pomáhá nám srovnat si věci lépe než myšlenky, které mají tendenci z hlavy zmizet do neznáma jako pára nad hrncem

Inspirace jako etapa druhá

• svěřte své myšlenky rodině a přátelům, ptejte se na jejich názory
• vyvarujte se sdílení svých úvah se svými kolegy, byť vás spojuji přátelské vazby, protože nechtěný odposlech a chodbové tamtamy mají leckdy dosah až k vedení společnosti
• pokud chcete přeci jen situaci probrat s někým, kdo zná firmu i vaši roli v ní, sejděte se mimo kancelář a požádejte o maximální diskrétnost
• v případě, že se váš záměr i tak provalí, buďte upřímní a korektní (o tom se dozvíte více ve speciálním příspěvku)
• poděkujte ostatním za jejich názor a požádejte o prostor pro vlastní rozvahu a konečné rozhodnutí
• vaše rozhodnutí je vaše svobodná volba a zároveň jste to vy, kdo ponese odpovědnost za následky svého rozhodnutí; to nám dává určitou volnost a zároveň pomyšlení, že svým rozhodnutím ovlivníme své blízké, nás může svazovat; pokud vás vědomí těchto dvou stran mince tíží, požádejte o podporu někoho nezaujatého

Rozjímání v etapě třetí

• postavte sami sebe na první místo a věnujte si čas, kdy si v klidu projdete názory své i těch druhých; vaše myšlenky se vám nenastěhovaly do hlavy jen tak, vyslechněte je, vyslechnete tím sami sebe
• věnujte se nejen svým myšlenkám, ale i pocitům; tvoří nás rozum i srdce, na to nezapomínejte
• zabývejte se rozvahou všech pro a proti volby mezi setrváním a změnou práce, buďte k sobě maximálně upřímní a vše si zaznamenejte do sebemenšího detailu
• položte si otázky: Co mi stávající práce dává? A co mi bere? Je cena, kterou za to platím, stále adekvátní? Co mi přinese případní změna? A co spolu s ní ztratím?

Pojednání o strachu jako součást čtvrté etapy

• zrevidujte, zda za případnou změnou neschováváte strachy z něčeho, co neumíte v současné práci řešit a co vám podezřele připomíná zkušenosti již z některého z předchozích zaměstnání; pokud tomu tak je, nejspíš nastal čas odhalit své rezervy a získat novou dovednost
• nyní je tu i ta správná chvíle přestat utíkat před něčím, co nemáte vyřešené a co vás do doby rozřešení bude pronásledovat i nadále; jste na nejlepší cestě to změnit, protože jste si právě něco uvědomili (nastal tzv. AHA moment) a tak máte půl práce hotovo na rozdíl od těch, co se tváří, že se jich jejich vlastní strach netýká
• nenechte se zahnat strachem do slepé uličky; pokud cítíte, že strach převládá, zvažte dobře, čeho se týká a požádejte své blízké o podporu
• pokud je pro vás těžké onen strach vůbec identifikovat, není vám jasné, odkud pochází a proč vás limituje, máte pocit, že se motáte v kruhu, žádejte pomoc ty, o které se můžete opřít, jsou pro vás inspirací, nebo vyhledejte někoho neutrálního
• pokud vás do slepé uličky zavádí vnější vliv, kterým může být tlak ze strany rodiny, oslovte i v tomto případě někoho, kdo stojí vně vašeho běžného okruhu známých; někdy jsou totiž zdrojem našich pochybností strachy našeho okolí, které na nás své strachy přenáší
• na tomto místě vás určitě nenabádám k bezmeznému sobectví, které v rámci hájení vaší vlastní svobody bude ukrajovat svobodu, která již náleží těm druhým, každopádně to, že se rozhodnete nepřebírat odpovědnost za strachy druhých, je tzv. sobectvím pozitivním, kterým můžete paradoxně druhým dopomoci, aby přijali svou vlastní odpovědnost

Správný směr nejen pro optimisty

A nyní pro někoho nastal čas na prostou bilanci, pro někoho je to cesta ke kořenům svého strachu. Každopádně v obou případech je to cesta k vašemu lepšímu a spokojenějšímu já, které samo sobě rozumí líp a nachází i více pochopení kolem sebe. Ta práce, kterou to obnáší, stojí za to a spolehlivě se vám zúročí. Poznáte to na sobě i na reakcích svých blízkých, které svou spokojeností určitě přesvědčíte, že směr, kterým se vydáte, je nejen tou správnou volbou pro vás, ale přináší užitek i radost jim samotným.

Možná máte pocit, že se mi o tom tak snadno píše, ale realita je mnohem těžší. Omyl, velký omyl. Nepíši o ničem, čím bych si sama neprošla a navíc opakovaně. Nejsem přehnaný optimista a jsem zároveň praktik, který vám právě servíruje to nejlepší ze svých zkušeností a snad vám i nalívá optimismu do žil. Takže s chutí do toho! A pokud byste v kterékoli etapě potřebovali průvodce, je snadné jej najít. Zároveň vyhlížejte čtení o tom, jak správně formálně výpověď podat, protože bude stát za to.

Více jak 15 let se aktivně věnuji personalistice a ráda sdílím své zkušenosti z této oblasti. Pro své klienty jsem průvodcem na klikaté cestě za skvělou prací a pomáhám jim nacházet odpovědi i na křižovatkách v jejich životě. Můj příběh si přečtěte zde >>
Komentáře

Přidat komentář

Vaše e-mailová adresa nebude zveřejněna. Vyžadované informace jsou označeny *

Vaše osobní údaje budou použity pouze pro účely zpracování tohoto komentáře.